top of page

​エグゼンプト・Exemptの条件

アメリカには、最低賃金や時間外勤務手当の対象外となるExemptという制度があります。日本でいうところの管理監督者制度に近いものです。

このExemptに該当するか否かについては2種類のテストがあり、①給与レベルテストと②職務テストがあります。

給与レベルのテストに合格した場合、職務テストに進み、2つのテストの基準を満たすと’Exempt’と言われる免除対象者は、最低賃金や時間外勤務手当の適用外となります。

スライド1.JPG

About us

弊所の事務所概要をご覧いただけます。

​弊所の代表者プロフィールをご覧いただけます。

​弊所の個人情報保護方針をご覧いただけます。

Please reload

弊所の経営理念をご覧いただけます。

弊所のアドバイザリーをご覧いただけます。

弊所までのアクセスをご覧いただけます。

Please reload

​まずはお気軽にお問い合わせください。

​0 3 - 4 5 0 0- 8 2 4 7

受付時間 平日 9:00 - 17:00

​受付時間終了後のお問い合わせは翌営業日以降の対応となります。

SRPⅡ.jpg

Copyright©TERASHIMA STRATEGIC HR OFFICE.All Rights Reserved.

bottom of page